Kvinnliga arbetare skördar löv på en teodling, Vietnam. Foto: Canva
Företags ansvar
Företags roll i en jämlik framtid
Företag och den privata sektorn är den största arbetsgivaren globalt, och spelar stor roll i människor liv, ja, i hela samhällen. Samtidigt befinner sig miljontals människor som arbetar i globala leverantörsled i fattigdom och osäkra arbetsvillkor. Oxfam arbetar för att stötta arbetare och bönder med målet att deras mänskliga rättigheter ska respekteras och att de kan leva på sin inkomst. Vi pressar politiken och företagen för att de ska agera för ett mer jämlikt handelssystem och ett ökat ansvar för företag inom hållbarhet.
Vår vision
Vi arbetar för att arbetare och småskaliga bönder i globala leverantörsled ska ha drägliga, värdiga jobb utan diskriminering och där de tjänar en inkomst de kan leva på.
Företag kan spela en kritisk roll i de systematiska förändringar som behövs för att förändra bönders och arbetares liv till det bättre. Företag kan särskilt göra skillnad genom att bli bättre arbetsgivare, inköpare och partners med sina leverantörer och på så sätt höja ribban för vad som utgör etiskt företagande, men de kan också uppmuntra regeringar till att utveckla effektiv lagstiftning.
Vår utmaning till företag
Oxfam utmanar företag att gå bortom endast efterlevnad till att aktivt påverka arbetares arbetsvillkor i leverantörsled positivt. Genom samarbete med leverantörer, civilsamhälle och regeringar kan de vara en nyckelspelare i att förändra de ojämlika system som råder.
Med en djup förståelse för kränkningar av mänskliga rättigheter i leverantörsled och dess grundorsaker så uppmuntrar Oxfam företag att fokusera på att förbättra arbetsvillkor, bekämpa könsdiskriminering och främja levnadsinkomster.
Vårt arbete bygger på konventioner från Internationella arbetsorganisationen (ILO), Förenta Nationernas (FN) vägledande principer om företag och mänskliga rättigheter samt Ethical Trading Initiatives (ETI) grundläggande kod. Detta ger oss ett globalt ramverk särskilt anpassat för företag. Oavsett om vi samarbetar med eller kritiserar ett företag kastar vi ljus på den påverkan som undermåliga inköpsmetoder har på arbetsvillkor, jobbsäkerhet och inkomster. Vi förespråkar för och ger råd om strategier som förbättrar livet för de människor som är mest utsatta. Det finns mycket kvar att göra, men förändring sker hela tiden, med företag i framkant som höjer ribban för alla.
Påverkansarbete
Vi arbetar för att regeringar ska lagstifta om företags ansvar för mänskliga rättigheter och miljö. En jämn spelplan för alla företag är en viktig förutsättning för att företagen ska kunna ta ansvar och samtidigt behålla konkurrenskraften sinsemellan. Vi pressar också företag till att själva ta steg för att förbättra arbetsvillkor och levnadsstandard för de som är längst ner i leverantörsleden.
Vi har till exempel varit aktiva i arbetet kring EU-lagstiftningen Corporate Sustainability Due Diligence Directive (CSDDD) som är tänkt att kräva att företag inom EU ska ta ansvar för sin påverkan på människa, miljö och klimat.
Företagssamarbeten
Vi samarbetar med företag som vill göra skillnad på riktigt. Som en kritisk vän skapar vi förståelse för hur företags aktiviteter påverkar arbetare och bönder i deras leverantörsled, och ger rekommendationer.
Våra samarbetenRapporter med svenska företag
Axfood, ICA, Coop, Greenfood (Transparent Dialogue Can Enable Stronger Human Rights Action)
2024-04
Axfood (Price Interventions As a Part of Living Income Strategies)
2023-03-06
Coop (The Workers Behind the Citrus Fruits)
2022-04-17
Systembolaget (The Workers Behind Sweden’s Italian Wine)
2021-09-30